保險故事你我他

人身保險部分先思考以下幾件事:
 

一. 先了解自身要負擔的貸款(學貸、家中房貸)有哪些、金額與年期，假如試算後當年度的金額為15萬，貸款年期10年，那麼當年度壽險額度至少要150萬，規劃壽險的目的在於萬一發生不幸，這些貸款能由保險金支付，而非留給家人成為負擔，亦是一種負責任的態度。

二. 投保前可先諮詢公司投保薪資和是否有相關團體保險~假如投保薪資為25000元，那麼勞保身故給付部分依勞保年資會有15至35個月的平均月投保薪資給付，若因職業傷害身故最多會有45個月，這可視為你個人基本的壽險保障額度。公司團體保險大多為意外險，基本上額度都還不錯，若預算實在有限，不妨先以公司為主，這樣就可先省下一筆費用。

三. 萬一不幸身故喪葬費用該如何規劃，以及別忘了父母的養育之恩。若有天萬一不幸發生風險，父母悲傷萬分當下，若得知子女在規劃保險時有想到萬一不能陪伴父母，期盼藉由保險給付來表達這二、三十年養育之恩，相信父母一定會覺得沒有白疼你。

四. 重病住院該如何呢？癌症不再是老年人專利，空氣汙染、食安問題，年輕罹癌人數攀升，近15年來成長率已逾15%，假如住院相關醫療費用，自費標靶藥物費用，看護費用該由誰來負擔?初期規劃時醫療險與癌險相關是一定要思考的部分，額度的部分建議依預算循序漸進往上增加。

五. 意外事故中年輕人佔比較高，萬一不幸車禍事故造成身體機能失能，甚至是植物人，日後長期照顧的費用該如何?誰要負擔?這些問題都要在規劃時一併考慮進去。

財產保險部分：一般新鮮人的代步工具多為機車，根據106年統計，平均每天約有813起交通事故，約有1072人因事故受傷，萬一在路上不小心撞傷人或撞到車，相關的賠償金額絕非一般年輕人能負擔的，所以務必投保強制險與足額的任意險。

附表規劃內容新鮮人可依經濟狀況來做選擇，規劃方式因人(客戶、業務)而異，適合自己現況且負擔得起的就是好保單。

延伸閱讀

社會新鮮人該找誰投保